David Eccles School of Business, University of Utah

プロフェッショナルMBA（PMBA）プログラムは、MBAを獲得し続けて作業中にしたい年の実務経験より二以上であると、個人のニーズ教育対象とする。我々は、我々は我々の夜のプログラムの最短の時間枠が可能に凝縮した、仕事の責任は、教育内容に大きな影響を与えることを知っています。

同時に、我々は、強力な支援グループを育成し、我々のプログラムで共同体意識を構築するのに役立ちます。 PMBA学生の多様な学術的専門的背景は、教育経験豊富なディメンションを追加します。

この五から六学期のプログラムだけで2年間（少なくとも一つの夏を含む）の学位の要件を完了することができます。 我々は、クラスを使用するだけで二から三夜、毎週クラスに参加されるように予定している。 ...

会計専門職で成功するために必要な教育のレベルは急速に増加している。この傾向は特に公共会計、税務で発音される。

米国公認会計士協会は、会計のステートボード、CPAのユタ州協会および他の多くの専門機関の協会強く大学院会計教育を支持しています。 要求これらへの応答の会計大学院は、学位を提供していますマスター会計（maccです）。

要件

命令は、学部の会計プログラムで受信した幅広い教育の学生に基づいています。我々は、分析およびコミュニケーションスキルを成功会計のキャリアだけでなく、技術力に不可欠強調している。 我々は、合わせて研究学生は、情報システムや財務会計/監査いずれかの税の研究に重点を選択すると、我々の学生のキャリア目標に合わせて調整します。 ...

学生のMBAプログラムのでは、最初の年のビジネス機能領域の強固な基盤をで取得する。あなたはそれぞれの分野で革新され教員にお会いする機会を持っています。これらの指導者は、書面、ケース分析を行う戸田家€™sのビジネス環境を反映しているグループのスキルプラクティスだけでなく、将来の事​​業についての議論を刺激する。 この基盤はと構造、プログラムの2年目のために準備実用的な実践コース。

また、正式な研究に重点を選択するか、選択科目のセットを取る

自分の興味に合わせて。フィールド体験コースは、あなたとあなたの同僚は、会社のための重要なプロジェクトを完了することができます。あなたは教室でシミュレートすることができず、ビジネスリーダーシップの強力な基盤に欠かせません現実世界の状況に対処させていただきます。 これらのフィールドの経験と他の実用的なコースはあなたの知識を高め、ビジネスの幅広い分野内で動作するようにあなたの能力を開発しています。 ...

のビジネススクールのデビッドエクルズの統計プログラムでマスターズは、委員会プログラム投与による大学の統計部門-されているプロの間。程度が関心を持った人、特定の分野で統計的手法にある学生のためのです。

学生は必要なコアカリキュラムの構成37.5単位時間、ビジネスコアコースの9時間と選択科目の少なくとも6時間の最小値を完了します。 ビジネスの学士号を持つ学生は選択科目とのビジネスコアコースの9時間を交換してください。

統計のマスターがする（M.米国調査会社インスタット社）大学統計委員会によって管理プロフェッショナル部門間のプログラムです。部門は、プログラムに参加している程度の正確なタイトルは、学生が登録されている部門に依存しています。 ...

ファイナンス）は、MS（財務マスターのサイエンスの学位を取得し、投資企業金融に重点を財政的に提供しています一般的な背景を。また、選択科目（5000レベル）銀行、保険、不動産で提供されています。

デビッドエクルズ科のMSファイナンスの学位は、厳格な公認財務アナリスト（CFAÂ ®）認定達成するために学生が準備するように努めています。 学生は、CFA協会によって管理さテストの3つのレベルを通過した後、証明書が表示されます。

我々は、レベルIとレベルII CFAÂ ®試験で覆われてコンテンツを組み込む2つの金融コアコースを提供しています。 ...

プログラムの概要

ビジネスで成功するために、あなたは、財団、概念を理解しておく必要があり、今日だけでなく、コミュニケーションを改善し、個人や企業業績を高めるビジネス用語管理のための基礎を形成する技術。すべての組織の中でその才能を開発し、彼らの会社の成功に大きく貢献することに興味を持って多くの人々があります。 彼らは、経営、戦略、マーケティング、財務の詳細については、新たな責任を負う、個人や企業の目標を達成する上で不可欠な役割を果たして熱望している。

...

場合、多くのリーダーシップの問題ですか？瞬間ではこれらの、どのようにつながるあなたは？どの組織ができるのに貢献するための責任をよりと仮定する従業員を鼓舞することがありますか？どのような課題をできる組織リーダーシップスキルを取り組む個人的には、使用する？卓越したリーダーシップのための需要はかつてなく高まっています。この3日間のコースでは、キャリアには全体で強化するあなたの位置、現在のビルドとリーダーシップをできるようになる、だけではなく。 あなたは素晴らしい指導者の資質やその中で自分の役割を検討する。あなたは、協力とコミットメント、生産性を促進するの文化を創造する新しいアイデアを生成し、一番下の行を向上させる必要が能力を構築します。本セミナーでは、彼らの行動のすべてを指導者は、組織の目標と組織内の個人のパフォーマンスをサポートする社会システムを作成する方法に焦点を当てます。 ...

中国市場の爆発的な成長の機会をビジネス拡大の販売を増加させ、関心を集めている多くの企業希望する。中国のお客様の過剰億約束は、十億の国アジアの詳細の他、機会無制限ビジョンを創った。しかし、中国市場の経験国際的な実質のないもの、特に多くの企業にとって、謎めいた継続すること。ほとんどの新規参入者は、エラーを実現する余裕はない、彼らは。 だけでなく、間違いは、お金がかかることも、この活気に満ちた、成長市場での機会損失につながります。知識と実務経験は、成功への鍵ですこのセミナーは、現在、新しい輸出業者は、中国をはじめとするアジア市場へのアプローチを有効にするために設計されています。 ...

我々は、各企業のニーズに合わせた学習経験高の影響を作成すると1対1に基づいて企業と動作します。あなたは、コアコンピタンスを構築するためにあなたのリーダーシップスタイルを定義する探しているかどうか、その他の戦略的課題に直面して、カスタムプログラムは、個別に経営陣のリーダーシップ能力を強化するために開発することができ、組織全体の。

すべてのカスタムプログラムの主な目的は、組織内の違いを生むことができるリーダーを開発することである。組織と協力し、我々はあなたの組織は、知識やスキルをあなたが影響を与えることが明確で、包括的な戦略を策定する必要がある開発を支援することに自分自身を捧げます。 ...

コーチングと建設的な対立：生産ソリューションを発見するその他の指針

定数組織変更は、従業員、同僚、および顧客が変化に適応するための強力な対人コーチングのスキルを持つ管理職の増加の必要性につながっている。まだこの既知の必要性にもかかわらず、組織は必要なスキルとこのスキルを持っている経営者や幹部の数との間の成長格差がある。 研究は、強力なコーチング/対人スキルを持った指導者が変更を実装することに成功する可能性が高いことが示されている。このスキルの建物のセミナーは、評価、実践し、インタラクティブなスキルの構築活動と一連のシミュレーションを通じて、コーチングのスキルの開発に役立つように設計されています。 ...

つのモジュールに広がる訓練の六日間で、参加者は、技術的な問題解決能力を高めるために、シックスシグマ手法の概要だけでなく、機能が提供されます。参加者は、正常にするために、シックスシグマ手法を展開し、リード小規模な改善プロジェクトを自社内での戦略を奪っていく。

グリーンベルトトレーニングは、モデル）コントロールするフォーカスの5相のDMAIC（定義、測定、分析、改善および。シミュレーションの経験は、講義、小グループでのブレークアウトセッションやとの組み合わせで使用されている実践的な練習に。グリーンベルト認定が正常に一つのプロセス改善プロジェクトが識別され、管理者や役員が会社からの承認完了時に受信されます。インストラクターは、プロジェクトについての相談を受けて提供します。 ...

トレーニングのグリーンベルトの完了後、正常黒帯認定は満足顧客増加し、結果を金融れます-準備をしてお届けブレークを通る直線プロジェクトをその中心は下の改善、省エネ業務改善とコスト完了プロセスの実際。

プログラムの目的

このプログラムは、主務実務を構築し、3ヶ月間の普及訓練の十五日に、シックスシグマの方法論に関する包括的な教育を提供しています。トレーニングは、参加者が、業務改善やコスト削減のブレークスルーを提供する原則と、シックスシグマの手法を実装するためにご用意しております。 参加者が識別され、承認された管理者や役員が会社からの実際のプロセス改善プロジェクトに焦点を当てます。顧客満足度を高めながら、一番下の行の業績を提供することにこれらのプロジェクトの中心。 ...

ストレートトーク：、競合解消の問題解決のための言語、感謝と認識

我々は、他人に影響を与える、我々は言語を使用して、我々がリーダーシップを発揮し、我々の希望、夢、目標や願望を共有し、自分自身を説明する。我々が望むもの、私たちが知っている、我々が信じるものを表現する能力がなければ、他の人が理解できる方法で、我々は真剣に障害者になる。 しばしば、私たちの限られた能力で、我々は、他者とのコミュニケーションと事態を悪化収めるとしよう。一つの問題を解決しようとしているとき、我々は新しいものを作成します。効果的な対人コミュニケーションのスキルがなくても我々は他の人を含む私たちの目標に向かってほとんど進展することができます。 ...

今日のビジネスの世界で生存していないだけのスキルが作業を実行する必要がある、それはまた、知識が組織内のプロ作品のビジネスの側面を管理する必要があります。

ビジネス研究の大学院証明書は、科学、工学、法律、美術、スポーツなどあらゆる分野の専門家のためのものです。 それはデイヴィッドEcclesのビジネススクールと非ビジネスの分野で大学院生外ユタ州の大学や学校の大学の大学院学生が今日の世界で成功するために不可欠なビジネスの分野においてコースワークを取ることができます。 ...

プログラムの目的

戦略とスキルを持つ装備は、自分自身を持続可能な結果とドライブの変更とご成功を仕事や個人生活の中で作成することができます。ネットワークへの機会に参加して、人生と仕事の日々の課題に対処するために実用的な方法について率直な、と考えさせられる戦略を聴かなければならない。

するか、または、確立された組織のはしごを登るを起動し、新しいベンチャー企業を決定しているかどうかお住まいの地域で指導的役割に従事している、あなたが知る必要があるの活用方法、自分を完全影響をあなたの球を利用する。あなたがいるかのリーダーの種類知っていますか？あなたの才能や能力は、組織に付加価値をどのように理解してよろしいですか？ ...

プログラムの目的

私達の個人的なプロ生活の中で毎日、我々は善と悪のどちらかを選択する当社の能力に挑戦するような状況に直面している。

1990年代初期に発生した様々なビジネスの不祥事では、政府の対応は、企業が積極的に倫理的な文化を創造するために自分の会社を管理することが義務化事業に関する新規則を作成するためにされています。 Sarbanes - Oxley法に伴い、1991年、米国の量刑ガイドラインのデューデリジェンス要件も強化された。 この対話型セッションでは、安倍Bakhsheshy、ビジネス教授の高い定格Davidエクルズ学校、総合的な方法の倫理を管理され、これらの様々なジレンマの要件を理解し、組織内の倫理的問題を理解する上でのガイダンスを提供します強い倫理的なリーダーです。 ...

プログラムの目的

どのように適用するには、組織の下の行の結果を駆動するために、ビジネス環境の原則やツールをリーン、こちらをご覧ください。リーンエキスパートメソッドは、ビジネスパフォーマンス向上のための高レバレッジツールです。

それは非値です管理プロセス内のタスクを達成するためにかかる時間の通常99％が追加しました。製造業では、数字は少しも非常に良い良いされていません。 あなたは無価値のほとんどは、時間/活動を追加削除ができれば何それはあなたのビジネスを意味するのだろう？ ...

デザインは、シックスシグマは、結果を改善ドライブ作成し、環境データが生成されます改善---。文化の企業にシグマ実装のためのデザインをシックス目標をパフォーマンスするように自社製品の対応やサービスは、お客様の達成のニーズと。デザインは、シックスシグマは、改良の確立、高い評価を受けてのアプローチは、製品の設計-さも。

このプログラムは、コア製品の開発問題に取り組むに向けた強力な問題解決の方法論です。 DFSSのは、シックスシグマの実践は、概念を予見し、前に、設計プロセス中に、潜在的な欠陥を除去するに適用することができます。このプログラムはDMADVを徹底的に教育（定義-測定-分析-デザイン確認）の方法論を提供学生マスタに設計プロセスのさまざまなテクニックを助けるために設計されています。 DFSSのデザインが真にクロス機能事業であるという考えを中心に構築されます。プログラムは、統計的設計ツールに焦点を当てながら、それはまた、プロジェクト管理を重視してこのようなと聞いて、理解、顧客、財務分析、サプライヤー選択としてのトピックの詳細な説明が含まれています。 ...

プログラムの焦点

ビジネスのユタ州のDavid Ecclesの学校の大学は、リーダーシップ1つ集中的に週のヘルスケアリーダーのためのプログラムと臨床医と忙しい仕事のスケジュールに合うように上級管理者にとって容易にする5つのモジュールを提供しています。

カリキュラムは、現実の医療問題やケースに集中しています。 医師の幹部と教員は事実では代替案を評価し、実行可能なソリューションを開発検討する小さなチームで共同作業。統合されたカリキュラムは、いくつかの分野の観点から基本的なリーダーシップと経営課題を検討するため、参加を許可します。 ...

コミュニケーションの有効性は、気候変動のビジネス揮発性、複雑な重要なのための指導者で、今日の。研究にまたがる数十年は一貫してキャンペーンを提供して指導者がいる示されているジョブの強い受信する可能性が高いコミュニケーションスキルが増えます。さらに、彼らは交渉していると、競合を解決するためのコーチング他、作業のチームを含む広い成功ときに直面すると以上の範囲のリーダーシップの課題。 コミュニケーションが不可欠なリーダーシップのツールです、あなたはうまくコミュニケーションをする場合は、より信頼性と効果的な指導者になります。先進的な人前で話すとコーチング：このスキル構築セミナーでは、あなたのコミュニケーションの強みと機会の領域を理解し、2つの重要な分野でのコミュニケーション能力の改善に役立たせていただきます。 ...

ゴールマンは、医学の予防のため戦って我々の救済は最高の証明することが感情的な欠点を。言い換えれば、他の、私たちは成績やIQのような伝統的な措置の詳細に不可欠なスキルを、我々はありませんIntelligenceの感情的な必要が子どもたちに我々の重要性を教えるくらいに置いている。ゴールマンは成功し、追加する繁栄を最大の組織と同じ原理ができることが適用の我々の仕事の場所、私たちのチーム。彼はEIの上で述べている私たちの成功は、％80レベルの私達の依存の仕事で。

プログラムの目的 ...

プログラムの目的

利益ある成長を実現する、引き付けるために維持し、顧客との関係を開発する能力に依存します。マーケティングは、あなたとあなたの顧客の間のブリッジです - それはあなたが、同時に、製品または値を提供するサービスを提供することによって、永続的な関係を築いていることを確認するための戦略的要因の数を管理する学問分野である。 あなたは顧客が製品やサービスについて考えて欲しいどのようにそれを購入するには、who起こっているに依存します。これらの両方は、"仕事"製品やサービスが彼らのために何に依存しています。市場に製品やサービスを導入する - 顧客が製品やサービス、およびタイミングの決定を見つける - これは、さらに分布の決定によって影響を受けています。効果的な製品やブランド管理は、これらの決定のすべてと同様に競争力の懸念やコミュニケーション戦略のバランスが必要です。 ...

プログラムの目的

このコースに参加するとどのように財務諸表を解明する方法については、競合他社の現在の金融の機能と制限に必要不可欠な洞察を収集し、どのように経済的に実行可能な戦略的代替案を開発しています。

強化読み、理解し、操作する会社の財務諸表に含まれている情報や競合他社の財務諸表をあなたの能力。 投下資本を計算する企業の戻り値は、企業は、業界内の他の企業をしのぐ方法を理解しています。

理解企業のキー会計方針及び見積りの選択肢。どのように認識額は財務諸表での報告、これらの選択肢の影響、およびどのように企業間で比較します。調整は、連結財務諸表に忠実に、可能な限り企業の経済的地位を伝えることを確認するために必要なものを学んでください。 調べ無形固定資産、研究開発、年金およびその他のポスト雇用給付、ストックオプション、およびオペレーティングリースを占める長期契約の収益の会計処理の完了方法の割合。 ...

このコースは、業務の卓越性に焦点を当てています。すべてのトランザクションビジネスの中心に人々によって作られた意見、行動や意思決定があります。また、トランザクションの設定で非常に重要な作業プロセスは、それらが認識されているかどうか、です。プロセスの焦点になるまで - ではなく、タスクのフォーカスよりは - 開発され、改善の範囲と"付着力"が制限されます。 これらの環境における人間のパフォーマンスを分析し、修正しても、製造業の状況のように複雑です。決定点の解析、プロセスのマッピングとプロセス制御を含めてシックスシグマを実装するために必要な技術的なスキルを学びます。 ...

これまで以上に、それは非財務マネージャーや会社の役員が問題、ツール、および金融の意思決定を運転テクニックに慣れることが不可欠です。 非財務マネージャーのための財務と会計は経営者や幹部のに役立つように設計されているプログラムです。適度に自分の個人的な有効性と組織の収益性を向上させる決定。 このプログラムの目的は、用語と重要な財務基盤を持つ参加者は、より自信を持って金融実務との通信や、それらがしばしば測定されることによって、パフォーマンスメトリクスを理解することができるように装備することです。 プロジェクトの選択技術への洞察を得る;財務上の意思決定に影響を及ぼす重要な問題を理解し、彼らは、評価と分析のための財務諸表の使用方法の理解を開発し、企業価値とその向上のための手段の決定要因を探る。 ...

今日のビジネスの世界では、変化は一定です。個人はローカルおよびグローバルの両方に、ペースを維持したい場合は、その変更の一部である必要があります。

人は彼/彼女のビジネス経験を構築する決定をしたときは、ユタ大学は、ビジネスのDavidエクルズスクール、エグゼクティブMBAプログラムは、あなたにユタ州のエグゼクティブMBA取得者の"ゴールドスタンダード"を提供しています。 私たちのきめ細かなエグゼクティブプログラムは、技術のベストプラクティスから、ビジネスの世界のシフト潮の顔の1つの成功を設計するために必要な一般的な管理の必需品を提供しています。 ...